Työtuomioistuin - Arbetsdomstolen
Työtuomioistuin
Tehtävät   Työtuomioistuimen ratkaisut   Tiedote   Kokoonpano ja toiminta   
Jäsenet   Toimitilat   Yhteystiedot   Sivukartta - Tietoa sivustosta   

Tulostusversio  Tulosta sivu


Arbetsdomstolen
Labour Court



Etusivu - Kokoonpano ja toiminta - Lainsäädäntö - Asetus työtuomioistuimesta

Kokoonpano ja toiminta

Asetus työtuomioistuimesta

25.2.1983/201


Oikeusministerin esittelystä säädetään työtuomioistuimesta 31 päivänä heinäkuuta 1974 annetun lain (646/74) 47 §:n nojalla:

1 §. Työtuomioistuimen tehtävänä on sen lisäksi, mitä muutoin on säädetty, tehdä tarpeellisiksi katsomiaan esityksiä toimialaansa koskevan lainsäädännön kehittämiseksi.

2 §. Presidentin tehtävänä on sen lisäksi, mitä työtuomioistuimesta annetussa laissa (646/74) on säädetty:

1) huolehtia siitä, että työtuomioistuimelle kuuluvat tehtävät tulevat asianmukaisesti ja joutuisasti hoidetuiksi ja että toimituskirjat annetaan viivytyksettä asianosaisille;

2) valvoa oikeusperiaatteiden soveltamisen ja laintulkinnan yhdenmukaisuutta työtuomioistuimen ratkaisuissa ja lausunnoissa; sekä

3) huolehtia siitä, että työtuomioistuimen tärkeimmät ratkaisut sopivalla tavalla julkaistaan.

3 §. Työtuomioistuinneuvoksen tehtävänä on sen lisäksi, mitä työtuomioistuimesta annetussa laissa on säädetty, toimia työtuomioistuimen jäsenenä, milloin puheenjohtajan tehtävien hoitaminen ei ole esteenä. Työtuomioistuinneuvoksen tulee lisäksi omalta osaltaan huolehtia työtuomioistuimen lainkäytön joutuisuudesta ja laintulkinnan yhdenmukaisuudesta.

4 §. (19.12.1997/1223) Sihteerin tehtävänä on toimia esittelijänä työtuomioistuimessa. Presidentti voi määrätä sihteerin esittelijän tehtävien ohella vastaamaan ja huolehtimaan hallinto- ja talousasioiden hoitamisesta.

4 a §. (15.4.1988/330) Työtuomioistuimen presidentin ja työtuomioistuinneuvoksen virat täytetään niitä haettavaksi julistamatta.

5 §. (15.4.1988/330) Työtuomioistuimessa on osastosihteerin, toimistosihteerin, vahtimestarin, konekirjoittajan ja toimistovirkailijan virkoja. Työtuomioistuimessa voi lisäksi olla tilapäisiä virkamiehiä ja työsopimussuhteessa olevaa henkilökuntaa.

Edellä 1 momentissa mainitun henkilökunnan tehtävät määrää presidentti, jollei niistä ole määrätty työjärjestyksessä.

6 §. (15.4.1988/330) Osastosihteerin nimittää ja tilapäisen sihteerin ottaa palvelukseen työtuomioistuin. Muun henkilökunnan nimittää ja ottaa palvelukseen presidentti.

7 §. Virkavapautta presidentille ja työtuomioistuinneuvokselle myöntää enintään kolmeksi kuukaudeksi vuodessa oikeusministeriö ja sitä pitemmäsi ajaksi tasavallan presidentti.
Virkavapautta myöntää sihteerille työtuomioistuin ja muille virkamiehille presidentti. (15.4.1988/330)

8 §. (19.12.1997/1223) Presidentin ollessa estyneenä enintään kolmen kuukauden ajan hänen tehtäviään hoitaa työtuomioistuinneuvos. Tämänkin ollessa estyneenä tai jos häntä ei ole nimitetty taikka presidentin ollessa kolmea kuukautta pitemmän ajan virasta vapaana samoin kuin presidentin viran ollessa avoinna tasavallan presidentti määrää viran hoitajan.

9 §. (15.4.1988/330) Avoinna olevan työtuomioistuinneuvoksen viran väliaikaisen hoitajan ottamisesta päättää oikeusministeriö. Avoinna olevan 7 §:n 2 momentissa tarkoitetun viran väliaikaisen hoitajan ottamisesta päättää se viranomainen, joka myöntää siitä virkavapautta.

10 §. (19.12.1997/1223) Työnantajayhdistysten samoin kuin ammattiyhdistysten keskusjärjestöjen esityksestä työtuomioistuimesta annetun lain 2 §:n 3 momentissa tarkoitetuiksi kahdeksaksi työsuhteisiin perehtyneeksi jäseneksi ja heidän varajäsenikseen ehdotettujen keskuudessa on oltava teollisuuden, maatalouden ja palvelualan työsuhteisiin perehtyneitä henkilöitä.

11 §. Työtuomioistuimen ratkaistaviksi kuuluvat hallinto- ja talousasiat käsitellään presidentin puheenjohdolla pidettävässä istunnossa.

12 §. Työtuomioistuimen tuomio- ja päätöstaltiot samoin kuin asianosaisille annettavat kappaleet tuomiota ja päätöstä allekirjoittaa se puheenjohtaja, jonka johdolla asia on ratkaistu.

Asianosaisille annettavat kappaleet työtuomioistuimen tuomiota tai päätöstä on varustettava työtuomioistuimen sinetillä.

13 §. Tarkempia määräyksiä henkilökunnan tehtävistä annetaan työjärjestyksessä.

Työjärjestys on lähetettävä tiedoksi oikeusministeriölle. (19.12.1997/1223)

14 §. Tämä asetus tulee voimaan 1 päivänä maaliskuuta 1983.

Tällä asetuksella kumotaan työtuomioistuimesta 15 päivänä marraskuuta 1974 annettu asetus (842/74) siihen myöhemmin tehtyine muutoksineen.

Ennen asetuksen voimaantuloa voidaan ryhtyä toimenpiteisiin sen täytäntöönpanemiseksi.



Tulosta sivuTakaisin ylös